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商品訊息功能
- 品號:4946032
- 支援USB充電功能
- 採用不眩光燈罩,保護眼睛
- 觸控式五段亮度調整
商品訊息描述
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
G20川習會前 美貿易代表擬先與劉鶴會談
美國貿易代表萊特海澤今天表示,達成成功的貿易協議對美中兩國都有利,美國總統川普與中國國家主席習近平下週在20國集團高峰會會談前,他期待先與中國副總理劉鶴會商。
萊特海澤(Robert Lighthizer)在國會眾議院歲計委員會(Ways and Means Committee)表示,讓中國取消報復性關稅和提出新的採購方案將是美中貿易會談的「重要部分」。
他說,他「這兩天」就會和劉鶴通電話,並希望在川習會登場前,先與劉鶴在舉行20國集團(G20)高峰會的大阪會談,美國財政省錢評價部長梅努欽(Steven Mnuchin)也將與會。
目前還不清楚美中何時將正式重啟貿易談判,但萊特海澤表示,美方「當然願意」與中方進行討論。
他在指出美中關係非常不平衡的同時也說:「我想若能達成某種成功的協議,對美中雙方都有利。總統曾說過,如果我們能達成對美國而言很棒的協議,我們當然希望獲致協議。」
川普昨天與習近平通電話後,雙方表示同意重啟陷於困境的談判,川習兩人並將在G20高峰會舉行會談。(中央社)
日本飯店搶人才 連休10天貼六成旅費
日本知名溫泉觀光勝地:九州的別府市,外籍旅客年增率全日本第一,在當地掀起一股飯店興建的熱潮,也因此觀光業人才十分搶手。當地一間大型溫泉渡假村,為留住員工,增加徵才吸引力,做出大膽的勞動改革,每年初將整間飯店關門10天,就為了讓800大力推薦搶購名員工休假;如果參加員工旅遊,六成旅費由飯店埋單,罕見的作法在整個業界掀起話題。
日本大分縣別府市,是九州知名的溫泉鄉,2017外國人觀光客超過138萬人,以南韓 、台灣人最多 ,年增長率是全日本第一。
南韓訪日觀光客:「別府第一名。」
在外國觀光客快速增加的趨勢下,當地大興土木建設許多新飯店,包括全球最大飯店連鎖店(洲際飯店集團)也看好潛力,除了硬體設施,軟實力觀光人才更是炙手可熱。
洲際飯店集團日本CEO Hans Heijligers:「我們相信這個日本的特定區域,旅遊業發展潛力真的很大,可能超出預期。」
其中一間超人氣飯店「衫乃井」,在剛剛結束的黃金周10連休,647間客房全部客滿,忙碌的季節中,員工們士氣依舊高昂,因為公司在這之前,全公司約800名員工已經先集體休長假;今年一月中旬,本來人潮熙攘的飯店,黑漆漆的一片,整整關門10天,就為了讓高達九成以上的員工,能好好利用假期。
飯店員工:「早安!早安」
在這段期間,公司舉辦員工旅遊,前往關島,六成旅費由公司埋單。
飯店員工:「關島的海上活動很有趣,我想去游泳,為了參加這次旅行,過去一年真的很努力工作。」
像這樣的長假制度在日本飯店業實屬罕見,在實行的過去幾年當中,得到員工很高評價,讓其他同業眼紅。
飯店員工:「這次10連休也包括周六和周日,以前這些孩子們無法一起放假,現在可以一起去旅行。」
飯店員工:「真的休了很長的時間,現在很想工作。」
每年因為實施10天連休,衫乃井飯店營業額損失數億日幣,但這麼做都是為了留下人才,因為日本飯店餐飲服務業,離職率高達30%,是醫療業的兩倍(14.5%),更遠高於製造業(9.4%)以及營造業( 8.4%),如何收買員工的心,增加公司的徵才魅力,成為經營重點。
衫乃井飯店 總經理 佐佐木 耕一:「如果還用以前的方式,好的人才不會來,有了這種覺悟,沒別的選擇只好改。」
衫乃井飯店對今年春天的就職季,訂下徵才目標,希望應徵人數要增加1.5倍;舉辦徵才說明會,果然吸引了很多就讀觀光相關科系的大學生。
徵才說明會參加者:「我覺得很棒,全體員工都能一起休假,對我來說很有吸引力。」
甚至是很多來自別府市以外的年輕人也有興趣,在當地競爭激烈的人才市場中表現不俗。
衫乃井飯店總務部長 廣瀨英司:「不只是同業(搶人才),其他行業的也在爭取學生族群,說平起平坐是有點誇張,但終於在徵才上獲得武器(連休),我們覺得很高興。」
在過勞的日本社會,衫乃井飯店的勞動改革,作法大膽卻也因此收到甜美的果實。






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